Puesto (Job Title):

Desarrollador Share Point / Share Point Developer

Código de Puesto (Job Code):

Clasificación (Indicator):

Indirecto / Indirects

Rol del Puesto (Job Role):

Departamento (Department):

Sistemas / Systems

Banda (Pay Scale):

Reporta a (Reports to):

Gerente de IT / IT Manager

Posiciones que reportan directamente (Positions that report directly):

Objetivo (Objective):

Analiza problemas de Informática, diseña y desarrolla las aplicaciones apropiadas así como las modificaciones requeridas al software actual, así como las revisiones internas y los controles que asegurarán la validez del sistema de acuerdo a las políticas de Informática de la Organización. / Analyzes information problems, designs and develops the appropriate applications as well as required modifications to the current Software as well as internal reviews and controls that will assure valid systems according to the information policies of the Organization.

Funciones y Responsabilidades (Functions & Responsibilities):

· Resuelve los problemas de informática de la organización, definiendo el objetivo de la aplicación, la adquisición de los datos de entrada, los requerimientos de salida y de equipo, así como las revisiones internas y los controles que asegurarán la validez del sistema. / Solves information problems within the organization, defining the objective of the application, input data acquisition, output and equipment requirements, as well as the designing internal.

· Responsable de la documentación del sistema para los usuarios, así como para futuras modificaciones. / Responsible for systems documentation for the user as well as for future modifications.

· Basándose en las especificaciones del sistema, los traduce a instrucciones que comprende la Computadora utilizando lenguajes de alto nivel y/o bases de datos. / Based on the systems specifications translates them into computer instructions using high level languages and/or databases.

· Utiliza equipo y/o redes de micros, para lo cual requiere conocimiento del Sistema(s) Operativo(s) correspondientes. / Uses mainframe equipment and/or microcomputer networks, which require knowledge of the corresponding operating systems.

· Puede recomendar cambios en los programas, rutinas y estándares de calidad, así como la programación y los arreglos para el mantenimiento preventivo. / Can recommend changes in programs, routines and quality standards, as well as scheduling and arranging for preventive maintenance time.

· Cumple con los Procedimientos Estándares de Operación (SOP) y las Políticas de Informática de la Organización. / Complies with Standard Operating Procedures (SOP) of the Information Systems Function.

AMBIENTE DE TRABAJO (WORK ENVIRONMENT):

· N/A

DEMANDAS FISICAS (PHYSICAL DEMANDS): 

· N/A

requerimientos de puesto (Requirements):

· ESCOLARIDAD REQUERIDA: Título Profesional en Sistemas (LSCA, ISC, ICC, etc.) y Capacitación continua en Informática. / REQUIRED SCHOOLING: Degree in Computer Science or Information Systems and continuous Training in MIS Technologies.

· EXPERIENCIA REQUERIDA: Entre 3 y 5 Años en el desarrollo de aplicaciones de informática. / EXPERIENCE REQUIRED: 3 to 5 Years Developing Information Systems Applications.

· NIVEL DE INGLÉS Avanzado (Lectura y escritura que permitan realizar presentaciones fluidas de proyectos y/o la participación en procesos de negociación). / LEVEL OF ENGLISH FLUENCY Advanced (Reading and writing that allow fluid presentations and/or participation in negotiation processes).

· CONOCIMIENTO COMPUTACIONAL: Avanzado (Desarrollo de Programas de Aplicación). / COMPUTER KNOWLEDGE: Advanced (Develops Application Programs for Users).

Escolaridad (Education):

FORMCHECKBOX Primaria

FORMCHECKBOX Secundaria

FORMCHECKBOX Preparatoria/Técnica

FORMCHECKBOX Maestría

FORMCHECKBOX Profesional

FORMCHECKBOX Post-grado

FORMCHECKBOX Otro (Other): ____________________________

Idiomas (languages)

Español – Inglés / Spanish - English

Nivel de Experiencia (Level of experience):

Entre 3 y 5 Años de experiencia / 3 to 5 Years of experience

Competencias Técnicas Deseables

(Desirable Technical Competencies):

Nivel de Dominio (Skill Level)

Competencias Humanísticas Deseables

(Desirable Humanistic Competencies):

Nivel de Dominio (Skill Level)

Requisitos Deseables (Desirable Requirements):

Aprobaciones (Approvals):

Gerente de Departamento

(Deparment Manager)

Fecha (Date)

R. Humanos:

(Human Resources)

Fecha (Date)

Director de Operaciones

(Director of Operations):

Fecha (Date)

Control de Documentos

(Document Control)

Fecha (Date)