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Coordinador de Logística
OBJETIVO:
Coordinar la gestión integral del transporte en toda la cadena, optimizar rutas y costos, monitorear riesgos en tránsito, colaborar eficientemente entre departamentos para la entrega, impulsar la mejora continua basada en datos y garantizar la entrega segura y puntual de las mercancías.
Funciones:
- Diseñar y optimizar planes de rutas de transporte; coordinar la conexión entre cada etapa (reserva de espacio, recogida de mercancías, tránsito, despacho de aduanas, entrega) para garantizar la entrega exitosa de las mercancías. Dominio de los sistemas de transporte ERP/TMS; familiaridad con la consolidación de pedidos y el seguimiento de operaciones.
- Realizar un seguimiento y alerta de todos los nodos del proceso de las mercancías en tránsito; liderar la gestión de eventos anómalos como retrasos o daños en la carga; coordinar múltiples recursos para resolver los problemas de forma rápida y cerrada.
- Colaborar eficientemente con los departamentos de Comercial, Aduanas, OC y Compras para garantizar que los planes de transporte sean coherentes con los compromisos comerciales y que el proceso de despacho de aduanas sea fluido; responder oportunamente a las consultas y quejas logísticas de clientes internos y externos.
- Realizar seguimiento de los costos logísticos y las desviaciones presupuestarias; identificar anomalías de costos e impulsar mejoras; emitir periódicamente informes de análisis operativo para proporcionar soporte de datos a la toma de decisiones.
Requisitos:
- 2 años de experiencia en logística internacional, comercio internacional o logística de comercio electrónico transfronterizo.
- Inglés conversacional.
- Carrera terminada en logística, cadena de suministro o afín.
- Conocimientos de embarque (Bills of Lading) y correspondencia comercial en inglés. Se valorará un inglés hablado fluido.
- Dominio de software: Manejo competente de Microsoft Office; se prefiere experiencia con sistemas TMS / WMS / ERP.
- Experiencia en el manejo de mercancías peligrosas o transporte de carga sobredimensionada / pesada.
- Pasaporte vigente y disposición para realizar viajes de negocios de corta duración, incluyendo asignaciones internacionales.
Beneficios: sueldo competitivo, prestaciones de ley, SGMM, seguro de vida, fondo de ahorro, vales de despensa.
Ubicación: Parque Industrial Finsa Otay (UABC).
Core Responsibilities
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Review and authenticate documents such as IDs, contracts, applications, proof of address, or financial records.
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Compare submitted information against internal databases, third‑party systems, or official records to ensure accuracy.
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Identify inconsistencies, errors, or potential fraud and escalate when necessary.
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Ensure compliance with company policies, regulatory requirements, and verification standards.
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Communicate with clients via email to request missing documents, clarify discrepancies, or confirm details.
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Maintain detailed records of verification steps, outcomes, and documentation status.
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Collaborate with internal teams (compliance, onboarding, customer service) to resolve issues efficiently.
Key Skills and Competencies
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Strong attention to detail for spotting mismatches or irregularities.
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Analytical thinking to evaluate information and detect patterns.
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Knowledge of identity documents and common verification procedures.
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Clear written communication, especially when following up with clients via email.
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Confidentiality and integrity, as the role involves handling sensitive personal information.
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Familiarity with verification tools such as document‑scanning software, KYC platforms, or CRM systems
Location: Torre Península, Zona Río, Tijuana
Schedule: Monday - Friday, 7:00 am - 5:00 pm
Job Description
About
The Company relentlessly innovates transforming businesses, enriching lives and fortifying societies. Our solutions are pivotal in crafting a smarter, interconnected world. Building on our nearly 40-year history of era-defining technology breakthroughs, we deliver leading-edge AI, high performance, lower-power computing, and unrivaled connectivity. We’re proud to be the partner of choice to many of the world’s largest enterprises. Together with our ecosystem partners, we enable next-generation digital transformation. We are engineering human progress.
Join Us in Shaping the Future
We’re committed to engineering human progress by delivering intelligent computing everywhere. We're passionate about harnessing the power of technology to transform industries and improve lives. Our early career programs offer limitless opportunities for growth, mentorship, and meaningful work. By joining our team, you'll be part of a community that's pushing the boundaries of what's possible in AI, computing, and connectivity. With a global footprint spanning over 30 countries, you'll have the chance to collaborate with diverse talent and contribute to projects that are shaping the future of technology.
Role Overview
As an Intern you will be helping project engineers to develop, test and validate tests for post silicon system level systems.
Minimum Qualifications
- Currently enrolled in a bachelor’s, master’s, or Ph.D. degree program in electrical engineering or a related field
- Expected graduation date of December 2026 or later
Preferred Qualifications:
- Academic and/or project experience electrical engineering, embedded systems and python
#jrg
#Reliability #Test #Tecnico #ingeniero
RM Salary Analysis
| Date : | 46252.0 | |||||||
| 2026-1 RUIZ MORALES SALARY SURVEY | ||||||||
| RUIZ MORALES POSITION TITLE | ELECTROMECHANICAL TECHNICIAN -B- | |||||||
| ESTIMATED DAILY SALARY (Considering only food vouchers) | WEEKLY GROSS IN PESOS | MONTHLY GROSS IN PESOS | ANNUAL GROSS IN DOLLARS | ESTIMATED ANNUAL COMPANY COST (INCLUDING TAXES & ACCRUALS) | ||||
| MINIMUM | 916.2857142857143 | 6574.0 | 28549.942857142854 | 19534.171428571426 | 26871.78742857143 | |||
| MEDIUM | 1089.892857142857 | 7789.25 | 33827.6 | 23145.2 | 31873.061999999998 | |||
| MAXIMUM | 1230.5 | 8773.5 | 38102.05714285714 | 26069.828571428574 | 35923.67257142857 | |||
| AVERAGE | 1078.892857142857 | 7712.25 | 33493.2 | 22916.399999999998 | 31556.174000000003 | |||
| NOTE: For salary comparisons please refer to the weekly gross information. | ||||||||
| a) The "38.5 % Factor" employer tax; annual accruals for x-mas bonus/vacation and premium vac.( Not Included) | ||||||||
| b) NAPS fee not included | ||||||||
| c) Exchange rate $17.5 pesos per dollar | ||||||||
| d) ESTIMATED DAILY SALARY information is only for HR. and Indirect Recruitment purposes | ||||||||
JD
JD-2
| DESCRIPCIÓN Y PERFIL DEL PUESTO | FR-RH-25 | |||||||||||||||||||
| Rev. 03 | ||||||||||||||||||||
| 43344.0 | ||||||||||||||||||||
| Datos generales del puesto | ||||||||||||||||||||
| Nombre del puesto: | Técnico de mantenimiento B | Fecha de actualización: | ||||||||||||||||||
| Jefe inmediato: | Líder de mantenimiento | 44475.0 | ||||||||||||||||||
| Puestos bajo su mando: | Ninguno | |||||||||||||||||||
| Maynor Payeras | Maria Manríquez | Junya Takase | ||||||||||||||||||
| Elaboró | Revisó | Aprobó | ||||||||||||||||||
| DESCRIPCIÓN Y PERFIL DEL PUESTO | FR-RH-25 | |||||||||||||||||||
| Rev. 03 | ||||||||||||||||||||
| 43344.0 | ||||||||||||||||||||
| Descripción específica del puesto | ||||||||||||||||||||
| Nombre del puesto: | Técnico de mantenimiento B | Fecha de actualización: | ||||||||||||||||||
| Jefe inmediato: | Líder de mantenimiento | 44475.0 | ||||||||||||||||||
| Puestos bajo su mando: | Ninguno | |||||||||||||||||||
| Objetivo | Mantener las funciones básicas de la maquinaria e infraestructura. Apoyar de forma técnica en las necesidades de las diferentes áreas. | |||||||||||||||||||
| Responsabilidad | 1.0 | Apoyar en las actividades generadas para la conservación de equipos e instalaciones. | ||||||||||||||||||
| 2.0 | Ejecutar el mantenimiento correctivo, preventivo, predictivo a la maquinaria y equipos de KAWADA | |||||||||||||||||||
| 3.0 | Realizar ajustes, alineaciones, nivelaciones y calibraciones. | |||||||||||||||||||
| 4.0 | Monitorear parámetros críticos, sensores, servomotores, husillos y sistemas neumáticos. | |||||||||||||||||||
| 5.0 | Interpretar planos eléctricos, diagramas neumáticos e hidráulicos. | |||||||||||||||||||
| 6.0 | Apoyar en la instalación, puesta en marcha y reubicación de equipos. | |||||||||||||||||||
| 7.0 | Colaborar con los procesos establecidos en KAWADA para mejorar el desempeño de las máquinas. | |||||||||||||||||||
| 8.0 | Cumplir con los requisitos de seguridad. | |||||||||||||||||||
| 9.0 | Cumplir con los procedimientos establecidos en la organización. | |||||||||||||||||||
| 10.0 | Asegurar la calidad del producto. | |||||||||||||||||||
| Actividades y Roles | 1.0 | Mantener las funciones básicas de la maquinaria: aire, electricidad, lubricación, sistemas hidráulicos, etc. | ||||||||||||||||||
| 2.0 | Apoyar en el mantenimiento predictivo, preventivo | |||||||||||||||||||
| 3.0 | Atender inmediatamente los requerimientos de condiciones inseguras en la planta. | |||||||||||||||||||
| 4.0 | Mantener comunicación asertiva con el turno anterior y posterior en cuanto a la situación de las actividades realizadas durante la jornada. | |||||||||||||||||||
| 5.0 | Realizar los reportes de actividades diarias por medio de bitácora. | |||||||||||||||||||
| 6.0 | Mantener en buen estado herramientas de mantenimiento. | |||||||||||||||||||
| 7.0 | Apoyar las actividades de mantenimiento correctivo y actividades relacionadas con su disminución. | |||||||||||||||||||
| 8.0 | Revisar las facilidades de planta para asegurar una correcta operación. | |||||||||||||||||||
| 9.0 | Soporte en general que contribuya al cumplimiento de los objetivos establecidos. | |||||||||||||||||||
| 10.0 | Elaboración de pailería | |||||||||||||||||||
| 11.0 | Asegurar que las órdenes de mantenimiento estén debidamente requisitadas. | |||||||||||||||||||
| 12.0 | Participar activamente en proyectos de mejora para cumplir los indicadores del proceso. | |||||||||||||||||||
| 13.0 | Participar en programas que mejoren el ambiente laboral | |||||||||||||||||||
| Autoridad General | 1.0 | Ninguna | ||||||||||||||||||
| 2.0 | ||||||||||||||||||||
| 3.0 | ||||||||||||||||||||
| 4.0 | ||||||||||||||||||||
| 5.0 | ||||||||||||||||||||
| Autoridad en IATF 16949 | 1.0 | Ninguna | ||||||||||||||||||
| 2.0 | ||||||||||||||||||||
| 3.0 | ||||||||||||||||||||
| 4.0 | ||||||||||||||||||||
| 5.0 | ||||||||||||||||||||
| Perfil del puesto | ||||||||||||||||||||
| Experiencia y Formación | ||||||||||||||||||||
| Educación, Experiencia y Formación | ||||||||||||||||||||
| Educación mínima requerida: | Experiencia deseable: | |||||||||||||||||||
| Preparatoria o equivalente | En industria metal mecánica, automatización. | |||||||||||||||||||
| Requerimiento de competencias o habilidades: | Formación requerida: | |||||||||||||||||||
| Diagnóstico de fallas mecánicas, eléctricas y electrónicas en máquinas CNC | Preparatoria, carrera técnica o ingeniería trunca/ concluida | |||||||||||||||||||
| Conocimiento en controles CNC | Cursos deseables: | |||||||||||||||||||
| Lectura e interpretación de planos mecánicos, diagramas eléctricos y neumáticos. | Mecatrónica | Mantenimiento a CNC | ||||||||||||||||||
| Mantenimiento preventivo y correctivo en componentes mecánicos (husillos, guías lineales, tornillos de bola, servomotores). | Mantenimiento industrial | Programación básica Fanuc / Siemens / Mitsubishi | ||||||||||||||||||
| Conocimiento en variadores de frecuencia y servodrives. | Electromecánica | |||||||||||||||||||
| Programación básica de CNC (G/M codes) para pruebas de mantenimiento | Electrónica | Hidráulica y neumática | ||||||||||||||||||
| Uso de Hta. de medición: micrómetros, comparadores, multímetro, osciloscopio básico, indicadores. | Automatización | Electrónica industrial | ||||||||||||||||||
| Manejo de instrumentación eléctrica para localización de fallas. | Mecánica Industrial | Seguridad industrial y bloqueos LOTO | ||||||||||||||||||
| Habilidades de análisis y solución de problemas. | Robótica | |||||||||||||||||||
| Orden, disciplina y gestión de documentación técnica. | Sistemas automotrices | Manejo de montacargas | ||||||||||||||||||
| Capacidad para trabajar bajo presión y en situaciones críticas de paro de máquina. | Uso de equipos de elevación | |||||||||||||||||||
| Trabajo en equipo y comunicación efectiva con producción e ingeniería. | Equipos de corte y soldadura | |||||||||||||||||||
| Disponibilidad de horario y atención a emergencias cuando sea necesario. | ||||||||||||||||||||
| Observaciones generales: | ||||||||||||||||||||
| Nombre y firma del ocupante | ||||||||||||||||||||
¡ESTAMOS CONTRATANDO! | TÉCNICO DE MANTENIMIENTO
El Marqués, Querétaro
Flexfab es una empresa internacional especializada en soluciones de ingeniería y manufactura de mangueras y componentes flexibles de alto desempeño. Con presencia en diferentes mercados industriales, se distingue por su enfoque en la innovación, la calidad y el desarrollo de soluciones para sus clientes.
Actualmente, buscamos talento técnico que quiera formar parte de nuestro proyecto de arranque de una nueva planta en El Marqués, Querétaro, y contribuir al inicio de nuestras operaciones.
¡Sé parte del arranque de una nueva planta de manufactura internacional Flexfab!
¿Cuáles serán tus principales actividades?
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Participar en la instalación, conexión y puesta en marcha de maquinaria y equipos.
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Realizar mantenimiento preventivo y correctivo para garantizar el buen funcionamiento de los equipos.
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Diagnosticar y solucionar fallas eléctricas, electrónicas y neumáticas.
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Interpretar diagramas eléctricos y de PLC.
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Dar soporte técnico a equipos CNC, PLC y servomotores.
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Participar en actividades de TPM y gestión de mantenimiento.
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Colaborar con las áreas de Ingeniería y Producción para asegurar la continuidad operativa.
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Brindar soporte en instalaciones y servicios generales (facilities).
¿Qué buscamos?
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TSU concluido.
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De 3 a 5 años de experiencia en la industria automotriz.
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Inglés básico.
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Conocimientos técnicos en:
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Neumática.
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Control electrónico.
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PLC.
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Equipos CNC.
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Servomotores.
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Buscamos a una persona con iniciativa, compromiso, capacidad de análisis y solución de problemas, buena comunicación y habilidad para trabajar en equipo.
¿Qué te ofrecemos?
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Incorporarte a una empresa internacional en arranque de operaciones.
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Participar en la instalación y puesta en marcha de maquinaria y nuevos procesos.
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Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.
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Excelente ambiente de trabajo.
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Prestaciones superiores a las de ley.
¡POSTÚLATE Y FORMA PARTE DE ESTE GRAN PROYECTO!
¡Sé parte del equipo que pondrá en marcha una nueva planta desde el inicio!
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